交汇点讯9月23日上午，常州市创业就业联盟第二届研讨会在常州工学院举行。常州市总工会党组书记、副主席刘卫国出席会议并讲话。常州工学院党委书记汤正华，常州市科教城党工委委员、管委会副主任庄三舵致辞。市总工会副主席于德江主持会议。

本次研讨会由常州市总工会、常州市科教城管委会、创业就业联盟主办，常州工学院承办。研讨会旨在就创业就业中的典型经验、突出问题和建设性意见开展交流研讨、协商共享，共同规划创业就业联盟工作方向和重点举措，进一步推动省委、市委“促就业、稳就业”工作要求落到实处，促进高校毕业生“青春留常”，实现更充分更高质量的创业就业、建设新时代高素质的产业工人队伍和高层次的人才队伍。

刘卫国就做好创业就业工作提出三点要求。

一是要提高政治站位，把准当前形势，坚决担起“勇挑大梁”重大责任。高校毕业生是新时代推进社会经济高质量发展的主力军，促进高校毕业生创业就业，既关系到其个人和家庭的具体利益，更事关社会发展和稳定大局。各级工会组织、各大高校、企业要增强做好创业就业工作的责任感和紧迫感，紧密结合各自实际和工作职能，深入剖析问题根源，有针对性地研究对策措施，落实落细各项促就业稳就业工作举措，以只争朝夕的精神、雷厉风行的作风、勇争一流的劲头，推动广大职工特别是高校毕业生实现更充分更高质量的就业。

二是要突出工作重点，采取扎实措施，千方百计推进创业就业工作。要深入挖掘就业岗位，千方百计开拓市场化就业渠道，增加就业岗位，精心培植创业载体，改善创业环境，支持市场主体发展壮大。要做实做细就业服务。市总工会要携手高校，助力企业，通过数智引领，打造多维就业平台和空间，开展精准招聘工作，助力“青春留常计划”，常态化组织“常有众扶工会送岗”线上招聘活动，提供“关爱·圆梦”就业引才服务。要全面加强就业指导。市总工会劳模工匠宣讲团要常态化开展“劳模工匠进校园”宣讲活动，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，引导大学生树立正确的人生观、价值观、劳动观。各高校应将就业关口前移，把职业规划教育和就业辅导贯穿人才培养全过程。企业应帮助毕业生更好地梳理职业价值观，建立清晰的自我认知和职业规划。

三是要加强统筹协调，发挥各自优势，多方合力构建创业就业良好环境。解决高校毕业生就业难问题，高校和企业是工作的主体。市总工会作为桥梁纽带，要进一步发挥好联系引导、整合助推的作用，进一步建立完善人才与企业精准对接的平台，加强统筹协调，调动各方优势，共商共管，合力推进，不断完善服务体系，提升服务质效，助力青年学子职场加速度。要加强劳动者权益保护，加大劳动争议调处力度，维护公平良好的就业秩序。要加强监测预警和分析研判，维护劳动领域政治安全。

汤正华提出，高校作为毕业生就业创业工作主体，在学科建设、课程研发、产业孵化等方面应下足功夫，以创业带动就业，落实“青春留常”计划。

庄三舵介绍，常州市科教城在建设产业人才队伍，培育“龙城英才”上持续发力，以“产业+”发展模式吸引优质企业，产教融合，拓宽就业创业渠道，鼓励毕业生把个人梦想融入城市发展。

科技部双创导师曹争鸣作创业辅导，以“同频共振，联动发力”为切入点，分析当前就业形势、政府对策、高校作为，建议政府部门发挥“看得见的手”的统筹作用，用足用好用巧就业政策，激发就业活力，建立“能力导向、需求导向、服务导向”三位一体的创新创业模式。

常州大学、河海大学常州校区、江苏理工学院等在常高校代表，视觉（中国）、丰润集团等企业代表就谋划就业创业工作方向，构建多元创新创业体系作交流发言。

据悉，过去一年，市总工会与在常高校达成共识，以校企合作“双赢”为切入点，充分整合高校、企业资源，构建“校企互动”的新机制，成立创业就业联盟。

联盟成立以来，凝聚各方力量，创新服务方式，鼓励大中小企业融合创新融通发展，发扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，开展形式多样的招聘会，线上线下立体共进、校企精准联动，以高校及企业的需求为导向，打造智能、普惠、高效的创业就业服务新模式。

未来，创业就业联盟将继续发挥桥梁纽带作用，用心用情用力做好毕业生就业创业工作，全力打造更有温度和影响力的新时代创业就业服务“常州品牌”。

通讯员吴文龙许娟