依法合规办理时，辞退无固定期限员工的常见结果是合同期限记录清楚、应得待遇结清算好、工作交接安排明白、档案资料转移到位，员工权益得到明确保障，公司管理流程也保持清楚稳定。只要依据齐全、材料完整、沟通顺畅、归档及时，整体结果就会表现为流程可查、待遇明确、交接有序、记录完整。浏览全文>>