人才测评工具功能（人才测评工具有哪些）

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1、目前主流的人才测评有：心理测验技术、360测评。

2、心理测验技术便捷快速，能一定程度上反映出测试者的心理底层素质，但容易因为利益关系出现假装某一特征的倾向。

3、360测评，是采用被评价人自己和其周围的工作伙伴来共同对其的工作能力进行反馈，一次评价能力优势和短板，但这一技术在国内运用时如果关乎个人利益，就容易受复杂的人际关系影响，因此国内运用一般是用来发展。

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